Ahimè, ho dovuto licenziare...

il lavoratore deve dare un profitto al datore di lavoro,questo è pacifico,ma deve essere messo anche nelle condizioni di farlo,lavorare in sicurezza,il che non si coniuga con sveltezza,fornire tutti gli atrezzi utili allo svolgimento delle mansioni,non sempre è così,non ascoltare sempre le cose riportate,verificare di persona,quando decidono di screditare una persona ci riescono molto bene,questo per invidia o semplicemente perchè gli stai sulle[8][8]con questo non dico che certi elementi non meritano di andare a casa,ma molte volte il datore si basa solamente sulla versione delle persone di "fiducia" che ha a dispozizione,nel caso che il lavoratore indesiderato non rassegni volontariamente le dimissioni,o sia difficoltoso il licenziamento,il più delle volte viene messo in atto contro di lui una rappresaglia da parte anche degli stessi lavoratori,istigati da capi e capetti,questa cosa si chiama MOBBING molestie sul lavoro,e molte volte la situazione porta il soggetto a malattie psicologiche,con risvolti anche gravi nella vita di questa persona,questo è uno dei motivi che il giudice prende in considerazione per il reintegro. Con questo sia chiaro che non tutti i datori di lavoro sono così,e molti lavoratori lo meritano di stare a casa, i lavoratori vanno valorizzati per le loro capacità e non per la loro simpatia,e si si vuole il meglio da questi bisogna coinvolgerli e renderli partecipi. marco

Ciao a tutti, sinceramente fa sorridere come tanti dipendenti demonizzino gli imprenditori elevandoli ad evasori con il Ferrarino in garage e la bottiglia di spumante accanto alla Jacuzzi da 20000 euro...ma nessuno di essi ha le palle per mettersi dall'altra parte della barricata, sicuramente allettante (almeno a loro dire, considerati i vantaggi). Saranno tutti illuminati da un'etica di altri tempi oppure semplicemente frustrati per non aver avuto il coraggio di cambiare la propria vita? Tanti imprenditori attuali sono stati anche dipendenti, ma questo spesso lo si scorda per convenienza in quanto nella massa sono sempre pochi coloro che accettano una sfida senza avere certezze future. Dario

quote:Risposta al messaggio di stefanopoldo inserito in data 16/11/2013  22:55:10 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

> a STE' , aldila' di tanti pareri personali, sia da parte di imprenditori che di operai che ti stanno rispondendo , la responsabilita' per l'azione che hai dovuto mettere in atto, e' solo tua . credo che se hai cervello ,non getti in mezzo ad una strada un valido e responsabile dipendente..non sei cosi s.t.u.p.i.d.o che ti dai la zappa da solo sui tuoi piedi.. ciao ! elio.m di Roma

quote:Risposta al messaggio di marcoalderotti inserito in data 17/11/2013  13:18:46 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

> lascia stare Professore ! che esiste anche qualche imprenditore che in tempo di crisi come questo , paga gli operai per le ore trascorse e non per la produttivita' , magari gli chiedi un giorno di permesso e si fa anche rodere il cvulo.. lasciamo stare[:(].. ciao !! elio.m di Roma

quote]Risposta al messaggio di elidar inserito in data 17/11/2013  09:51:32 (Visualizza messaggio in nuova finestra)[/quote]ci sono stati imprenditori che si sono tolti la vita al pensiero di non pagare i dipendenti o doverne licenziare per arginare le spese visto le scarse commesse,altri imprenditori invece hanno speculato sulla pelle della gente,con la scusa del poco lavoro,dicendo loro:prendere o lasciare,tanto ho una lista di persone che chiedono di lavorare,personalmente non invidio chi ha materialmente più del sottoscritto,ma provo una gran rabbia,quando mettono in liquidazione le società svuotandole di ogni cosa di valore,questo per non pagare i creditori,al tempo stesso ne aprono un'altra magari da srl a spa ,i personaggi sono gli stessi della prima,ma nessuno può rivalersi legalmente sulla seconda,a questo tipo di persone gli stringerei le [8][8]col fil di ferro. marco

quote:Risposta al messaggio di peo63 inserito in data 17/11/2013  13:41:07 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

> esistono SIGNORI IMPRENDITORI nel vero senso della parola e esistono IMPRENDITORI che esigono a farsi chiamare "SIGNORE" ma non sono altro che DELINGUENTI E FARABUTTI che speculano su chi lavora per loro .. avete mai sentito parlare di contributi non versati ? ciao ! elio.m di Roma

quote:Risposta al messaggio di elefantin inserito in data 17/11/2013  13:51:23 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

>non versare i contributi era una prassi assai diffusa nel passato,ora per fortuna tanto è cambiato anche se cè chi lo fà ancora,magari dando al lavoratore una busta paga fasulla. marco

quote:Risposta al messaggio di peo63 inserito in data 17/11/2013  14:05:00 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

> No ! le busta paga sono autentiche e leggittime .. ma dato che non esiste un controllo mensile e rapido da parte dell'IMPS... questi se ne accorgono dopo qualche anno , quando la SOCIETA' per ovvi motivi...non esiste piu' ! e casomai "l'anziano " AMMINISTRATORE e' anche morto .. questa e' L'ITALIA ! a qualcuno non sono state neanche pagate le RATE dell'ASSICURAZIONE sulla VITA..dove la SOCIETA' o L'IMPRESA defalcava un importo direttamente dalla busta paga per pagare le rate .. ciao ! elio.m di Roma

quote:Risposta al messaggio di peo63 inserito in data 17/11/2013  13:41:07 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

> Ciao, quelli sono banditi, non imprenditori.[:)] Dario

quote:Risposta al messaggio di elidar inserito in data 17/11/2013  16:57:58 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

>sono 4 anni che tallono uno di questi "signori,il 27 di questo mese saremo davanti ad un giudice,se mi farà l'offerta giusta chiuderò,altrimenti avanti tutta non meritano altro,se ci sarà motivo ed occasione sarò più chiaroper il momento mi fermo quì. marco

quote:Risposta al messaggio di peo63 inserito in data 17/11/2013  18:47:02 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

> Allora in bocca al lupo.[:)] Dario

quote:Risposta al messaggio di elidar inserito in data 17/11/2013  19:58:28 (Visualizza messaggio in nuova finestra)>

>crepi. marco

Comunque non si può portare come esempio avvenimenti veri o presunti estremi tanto per tirarsi la ragione dalla propria parte: se l'imprenditore è un bandito va messo al rogo, certo, fin qui non ci piove. Ma allo stesso modo chi ruba lo stipendio va messo alla gogna. L'autore del post, si rammaricava solo di non aver rinnovato il contratto ad un rubastipendio, non a uno sgobbone. E allora? anche qui non ci piove. Ha fatto bene. Punto. Se poi posso dire la mia sui sindacati e sindacalisti (avendone uno in casa - mio cognato) beh lasciamo stare, lui è il primo che si fa i suoi, alla faccia di chi (noi) gli da a fine mese lo stipendio. Dice bene, chi afferma: vuoi vivere da re nel lusso e senza problemi? tira fuori gli attributi e passa di qua, vediamo quanto resisti, ma se continui a stare di la vuol dire che fatti due conti stai meglio dove stai. "Ignoriamo gli ignoranti, tutti gli altri si facciano avanti"