Info quota 100

In risposta al messaggio di bela settanta del 10/02/2019 alle 20:56:04

Mi sembra di aver capito che requisito essenziale è avere 62 anni ...Non mi sembra un gran passo avanti ...anzi

Mi sembra di aver capito che requisito essenziale è avere 62 anni ...Non mi sembra un gran passo avanti ...anzi
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Non è fatto per chi matura presto la pensione anticipata, per loro non cambia nulla.
Va incontro a chi dovrebbe lavorare fino a 67 anni
Con la Legge Fornero, se hai 62 anni di età e 38 di contributi, dovresti lavorare ancora 5 anni!
Cinque anni di lavoro in più (e 5 di pensione in meno) non sono cosa da poco. 
Poi ci sono tante situazioni intermedie.
(Questo senza dare giudizi politici sul provvedimento)
 

In risposta al messaggio di bela settanta del 11/02/2019 alle 20:29:43

lo dicevo solo perchè il mio collega a 54  anni avrà 40 anni di contributi e comunque dovrà aspettare i 62 ...se non ho capito male ...ma se sbaglio ditemelo ...2+2 fa 4, fino a qua ci arrivo 

No
la legge fornero non è stata abrogata,per ora è stato tolto lo scaglione dei 43 e 3 mesi di contributi e rimangono i 42 e 10 mesi a prescindere dalla età.
quindi, se entro il 2022 ...data in cui dovrebbero portare i 41 anni di contributi, il tuo amico maturerà quanto sopra è libero di andare senza le penalizzazioni economiche previste dalla legge fornero ma ancora non ho capito se vi sarà la finestra dei 3 mesi oppure no
il mio caso:
-ho 51 anni
-ho 41 anni di contributi
-non beneficio dei precoci perchè il furbacchione del mio ex datore di lavoro non li ha versati
-beneficio di 7,5 anni di esposizione amianto
-ho data pensione ottobre 2021 con la legge fornero
-se andassi con quota 100 dovrei lavorare 2 anni in più  

In risposta al messaggio di niknik02 del 12/02/2019 alle 07:06:21

No la legge fornero non è stata abrogata,per ora è stato tolto lo scaglione dei 43 e 3 mesi di contributi e rimangono i 42 e 10 mesi a prescindere dalla età. quindi, se entro il 2022 ...data in cui dovrebbero portare i

41 anni di contributi, il tuo amico maturerà quanto sopra è libero di andare senza le penalizzazioni economiche previste dalla legge fornero ma ancora non ho capito se vi sarà la finestra dei 3 mesi oppure no il mio caso: -ho 51 anni -ho 41 anni di contributi -non beneficio dei precoci perchè il furbacchione del mio ex datore di lavoro non li ha versati -beneficio di 7,5 anni di esposizione amianto -ho data pensione ottobre 2021 con la legge fornero -se andassi con quota 100 dovrei lavorare 2 anni in più  

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-ho 51 anni
-ho 41 anni di contributi
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Iniziato a 10 anni a versare i contributi?

In risposta al messaggio di Mavec del 12/02/2019 alle 10:17:24

-ho 51 anni -ho 41 anni di contributi Iniziato a 10 anni a versare i contributi?

Non hai letto attentamente
-beneficio di 7,5 anni di esposizione amianto 

Grazie per le informazioni 

Scusate se sono fuori tema...,
 ma pensare che mio zio che ha 88 anni ex vicebrigadiere di P.S. è andato in pensione con la vecchia legge di (16 anni 6 mesi ed un giorno) a 37 anni mi fa una rabbia .Da 51 anni sta prendendo  la pensione ...

In risposta al messaggio di kalasaya del 13/02/2019 alle 21:37:52

Scusate se sono fuori tema...,  ma pensare che mio zio che ha 88 anni ex vicebrigadiere di P.S. è andato in pensione con la vecchia legge di (16 anni 6 mesi ed un giorno) a 37 anni mi fa una rabbia .Da 51 anni sta prendendo  la pensione ...

Le mie colleghe insegnanti,hanno avuto la possibilita' di andare in pensione con 16, anni 6 mesi e un giorno di servizio ,20/30 anni fa ho visto andare in pensione professoresse ( infatti la facilitazione era per le donne anche se per gli uomini non ci correva molto) con meno di 40 anni.
Che dire... non ce l'ho con loro che hanno sfruttato una possibilita' offertagli dallo stato ma con chi ha concepito tale sistema...

In risposta al messaggio di kalasaya del 13/02/2019 alle 21:37:52

Scusate se sono fuori tema...,  ma pensare che mio zio che ha 88 anni ex vicebrigadiere di P.S. è andato in pensione con la vecchia legge di (16 anni 6 mesi ed un giorno) a 37 anni mi fa una rabbia .Da 51 anni sta prendendo  la pensione ...

se facciamo il conto ospedalieri ferrovieri ecc, che sono andati in pensione così altro che nervoso.ringraziamo politiche clientelari e anche sindacali.i diritti acquisiti non si toccano?non credo sia nella costituzione ma nel caso la modificherei

Una piccola correzione: non sedici anni, ma quindici anni  sei mesi e un giorno. Perché la pensione si maturava con 16 anni e non con 17, e i sei mesi e un giorno valevano un anno. Poi la pensione veniva calcolata con l’ultimo stipendio altro che contributivo. 

Se potessi non gli darei un soldo al governo come in Inghilterra che si pagano la pensione da soli.
Comunque secondo me per un poliziotto o altri che fanno un lavoro pericoloso la pensione presto è giusta.

In risposta al messaggio di domiziano del 07/02/2019 alle 19:19:08

Ciao a tutti, qualcuno che se ne intende mi può illuminare su questa cosa, io ho i requisiti per aderire a quota 100, però ho paura che essendo un decreto legge che deve essere convertito in legge entro due mesi dalla pubblicazione

sulla gazzetta ufficiale, nel caso io presenti domanda e lo stesso non venga converito che cosa succede? Non prendo la pensione e nel frattempo non ho più il lavoro? Grazie Tiziano  

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Credo che, la quotq 100 è un contentino ai lavoratori che come è sempre stato, con meno di 40 anni di contributi, devono per forza subire una decurtazione in percentuale per ogni anno mancante, tenendo conto che a 62 anni mediamente i contributi dovrebbero essere pari a 2392 settimane, fai la differenza e calcola la percentuale risultante.          Alpinalf

62 anni e 39,5 di contribuzione, 16 anni di retributivo, il resto misto, ho fatto fare i conti sia al Patronato che da un Ufficio provinciale che ci cura gli stipendi e pensioni (a parte la differenza tra i 2 conteggi Circa 100 Euro) ma la differenza rispetto al netto dello stipendio è da 30 Euro in meno a 130 euro in meno con errore massimo dei conti di non più di 50 Euro.
Quindi a parte la differenza tra i conteggi, grossi ribassi rispetto alla stipendio non ci sono e sono dettati dalla mancata contribuzione per gli anni mancanti (rispetto alla Fornero che nonostante i proclami resta in vigore in tutto e per tutto) e dal fatto che il calcolo pensionistico (in parte) viene fatto col metodo misto.

In risposta al messaggio di marcoalderotti del 14/02/2019 alle 05:23:57

Le mie colleghe insegnanti,hanno avuto la possibilita' di andare in pensione con 16, anni 6 mesi e un giorno di servizio ,20/30 anni fa ho visto andare in pensione professoresse ( infatti la facilitazione era per le donne

anche se per gli uomini non ci correva molto) con meno di 40 anni. Che dire... non ce l'ho con loro che hanno sfruttato una possibilita' offertagli dallo stato ma con chi ha concepito tale sistema...

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Oggi, è lo stesso sistema di allora con la differenza degli anni versati e d'età:  puro calcolo elettorale come la legge del reddito di cittadinanza.  Certo ci sarà una decurtazione perchè 38 non sono 40, c'è sempre stata e....non è di poco conto, è meglio lavorarne due in più per avere un 18% maggiore sul calcolo totale che un 20/25% in meno su un calcolo parziale, sono scelte che ora fanno gola ma col tempo ...potranno penalizzare in benefici che riguardino il massimo dei versamenti attuali. Cosa fatta capo ha !         Alpinalf

In risposta al messaggio di domiziano del 13/02/2019 alle 16:36:50

Ciao a tutti, eccomi qua con notizie fresche, questa mattina sono stato dal responabile pensioni dell'INPS della mia città e a domanda mi ha risposto che se faccio domanda di pensione e il decreto per un motivo o per l'altro

non viene convertito, facendo domanda implicitamente si danno pure le dimissioni dal posto di lavoro, e non è detto che il datore  ti riprenda. Mi ha pure detto che  li da loro due colleghi hanno presentato domanda e ad una successiva richiesta di spiegazioni l'ente ha risposto che la domanda equivale a dimissioni...per cui..., facciamo le corna, se il decreto non viene convertito loro rimangono beffati. Io sono fiducioso, aspetto ancora un mese e mezzo, tanto entro il 29 marzo scadono i due mesi e allora che sarà legge me ne vado. Tiziano  

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Non sono un esperto della materia, ma consentimi di avere qualche dubbio su ciò che ti è stato riferito dal funzionario dell'INPS.
Il tuo quesito è più che legittimo, perchè mi pare che tu giustamente stia facendo dei collegamenti con ciò che è successo agli "esodati", a seguito dell'entrata in vigore della legge Fornero.
Lì, tuttavia, il problema fu un tantino diverso, perchè l'errore imperdonabile di quella legge (per il quale la Fornero, a mio parere, avrebbe dovuto dimettersi !) fu quello di essersi dimenticati del fattp che in Italia esistevano migliaia e migliaia di esodati, il cui status non derivava da una norma di legge, ma da accordi stipulati in privato tra datori di lavoro e lavoratori.
Ora la cosa è un po' diversa: c'è una legge (o meglio, un decreto legge) che prevede che si possa andare in pensione anticipatamente, se si hanno certi requisiti.
Io non so se qualcuno si troverà effettivamente nelle condizioni di poter andare in pensione prima che il decreto legge venga convertito in legge.
Peraltro, ammesso e non concesso che ciò dovesse accadere, non so se sarà necessario - come per gli esodati - rassegnare le "dimissioni" dal proprio posto di lavoro. E in ogni caso, quand'anche dovesse essere così, le dimissioni dovranno essere date solo dopo l'accettazione della domanda, per cui sino ad allora ci sarà tutto il tempo per fare le proprie valutazioni ed eventualmente per ripensarci.