Congedi per malattia dei figli

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Miglioriamo la legge sui congedi per malattia dei figliid="red">id="size2"> La normativa attuale Finché i propri figli hanno meno di tre anni i genitori possono astenersi dal lavoro, non contemporaneamente, ogniqualvolta il figlio si ammali. Durante queste assenze il genitore è a stipendio zero (ad eccezione dei contributi figurativi). Quando i bambini compiono tre anni i giorni di assenza non possono superare i cinque all’anno per ciascun genitore, sempre senza stipendio (ad eccezione dei contributi figurativi, secondo le modalità previste dall'art. 35, comma 2 del D. Lgs. 151/2001). La legge non prevede che un genitore lavoratore possa usufruire di un congedo per assistere il figlio malato che abbia compiuto 8 anni. La proposta GenitoriChe

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Riteniamo un diritto fondamentale del bambino avere l’assistenza del genitore in caso di malattia, almeno fino ai 12 anni e quindi proponiamo una modifica della normativa vigente, così formulata: 10 giorni di astensione dal lavoro all’anno completamente retribuiti in caso di malattia del figlio da 0 a 12 anni, 20 giorni in caso di famiglie monoparentali (fermo restando il diritto di astenersi dal lavoro durante le malattie del figlio, senza stipendio, ogni qualvolta sia necessario, per la fascia di età da 0 a 3 anni). Vengono preservate eventuali condizioni di miglior favore previste dalla contrattazione collettiva o individuale. Come puoi aiutarci a realizzarla Firma la petizione, online su:id="red">

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Dai il via al passaparola: id="red"> informa tutti i tuoi contatti del nostro lavoro, inviando loro una mail con il link alla petizione per firmare on line.

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Raccogli firme anche tuid="red">, a scuola dai tuoi bambini al lavoro, scaricando il modulo qui

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reinviandocelo con quante firme raccogli - anche una sola - all’indirizzo Associazione GenitoriChe - Comitato Congedi Via Gaetana Agnesi 10 - 20135 Milano Linka l’iniziativa al tuo sito con un banner. Trovi tutte le istruzioni su

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